让环境更美好
——访泛亚环境国际控股有限公司CEO陈奕仁先生
记者:黄晏陵
2014年6月25日,对泛亚环境国际控股有限公司来说,是一个特别值得纪念的日子,在香港联合交易所有限公司(“联交所”)主板成功上市。泛亚环境国际控股有限公司(“泛亚国际”连同其附属公司,统称为“泛亚国际集团”)(股份代号:6128)。泛亚国际是全球第一家以景观设计为主营业务的设计公司和中国民营设计服务业公司在主板上市,更是第一家在香港主板上市的设计服务企业,在同业中拔得头筹,树立全新的里程碑。
上市后,泛亚国际集团多元化业务全面开花。在2015——2016的两年间,陈奕仁先生将事业版图再度扩大,成功获得泰迪熊的发明者——德国高端品牌Steiff在中国的总代理权,全力拓展其在中国的零售、地产、旅游、餐饮、娱乐业务,极大提升了Steiff的品牌影响力和知名度。2015年,泛亚国际分别入股投资普邦金控和泛亚国贸,正式投身互联网金融产业和拓展跨境电商业务,业务发展涵盖多个领域。
将国内A股上市改为港股上市和业务的多元化,此为泛亚国际近40年企业历史中四个重要发展节点中的两个。另外两个则分别是1995年与当时美国最大的景观设计公司易道组建合资公司,以及2005年结束与易道十年合作关系。回望过去,这四个重要发展节点,每一个都是在最合适的时间做出的最正确的决定。其实,早在80年代,即将在加拿大多伦多大学毕业的陈奕仁先生就面临人生中的一个重大选择,他向教授请教:“我是应该留在北美洲工作,还是应该回到香港发展?”教授坚定地给出自己的建议:“未来,你工作的地方,既不是北美洲,也不是香港,而是中国内地。”至今回想起来,这样的视野与眼光令陈奕仁先生仍然无限钦佩。
EADG泛亚国际1981年以英资背景由建筑大师Jon Prescott在香港成立。经过岁月的洗礼,见证了香港由殖民地统治到回归祖国的过程,已被业内认为是亚洲最具代表性的专业景观设计事务所之一,在中国以及亚太地区景观设计崛起的过程中扮演着举足轻重的角色。中国以及亚太处于发展中的国家经历着瞬息万变的城市发展过程,景观设计师已经成为开拓城镇体系、自然生态以及公共社区的重要力量。泛亚在这些区域的景观设计崛起过程中充当了至关重要的角色并不断壮大。经历长期实践,目前泛亚已拥有十余家分公司,集团有超过1000名员工。泛亚国际的服务范围已拓展到城市综合开发、公共开放空间、主题公园、商业地产和住宅景观。在成长过程中,不仅对提高全球专业景观设计竭尽所能,其自身在亚洲的定位也在不断提高。凭借丰富的国际设计经验,结合对当地文化的了解以及敏锐的洞察力,泛亚国际致力于全方位的满足和回应客户的个性需求。在近40年的从业历程中,泛亚国际一直在充满探索的旅程中前进,驾驭不同尺度的总体规划、城市设计与景观设计,从奢华私密的高档别墅、商业空间到城市公园、社区乃至整个城市,泛亚国际的工作始终贯彻着美好的愿景。每一个项目,都是国际化视野与传统文脉结合的产物,在不断的沟通交流下,以专业扎实的技术和精细的态度合力完成的作品,散发着其独特的魅力和生命力,蕴含着泛亚员工为建设充满活力的城市、社区和公共空间所付出的努力与智慧。
2015年,有个项目的建成在泛亚国际历史上值得一提。2015年10月中国苏州Steiff泰迪农场正式运营,开创了国内旅游观光农业新模式。Steiff泰迪农场是由泛亚国际、普邦园林、苏州高新区与德国Steiff品牌资源合作,共同打造的国内首家以泰迪熊休闲农场为主题,集田园旅游、主题酒店为一体,创新的将Steiff泰迪熊的趣味卡通形象与休闲农业完美结合,融合了德式乡村庄园、阳光自然牧场、泰迪熊主题乐园等景观和亲子娱乐项目,成为国内别具一格的农田乐园。
谈及企业自身的竞争优势,陈奕仁先生说:“这要分三个阶段:第一个阶段处于项目落地阶段,我们是境外设计公司,将国际上先进的设计理念、先进的设计思维带入中国,来发展我们在中国的设计业务;第二个阶段处于扎实基础阶段,我们经过在中国10多年的发展,把境外公司的优势与我们在中国开展业务所积累的经验完美的结合在一起,综合能力更强更接地气,更好地应用于中国市场;第三个阶段是实力更雄厚阶段,我们从一家设计公司成长为一家上市公司,知名度更高、实力更强,更规范,形成了一套成熟的设计体系。我们公司的公信力、实力令政府部门、大型国企对我们更有信心,洽谈优势明显。总之,目前我们在品牌、上市公司平台、优势公司地位方面得到了大家的一致认可。”
谈到企业管理,陈奕仁先生说:“我们经过近40年的在华发展,管理方面主要用中国本地人才作为公司骨架,用本地团队来管理公司,健全了一套完善的员工激励制度。如果采用纯外籍人士来管理公司将无法发展到今天。在中国开展业务,主要是中国人的社会。把我们以前的经验传授给中国的年轻人,完善每一个环节,给他们施展才华的空间和自由发展的机会。重用本地人才,我们才能发展到今天。我们第一代创业者大多是60后,而现在公司的主要员工是年轻人,公司员工平均年龄30岁。这些年我最满意的事情是我们自己的设计业务一直稳健地保持在市场的领导地位,从未出现大的波动。公司从未大规模裁员、也从未刻意裁员,一直重视保障大部分员工的福利待遇。”
最后谈到今后的发展规划,陈奕仁先生信心满怀,他表示:“我们将充分利用好上市公司这一平台,利用资金雄厚的优势和设计的先天优势,把公司的业务板块做大做强,每个业务板块都能独挡一面,将来拆分后能单独上市。希望主题餐厅业务开发更多海外市场。我们设在意大利米兰的主题餐厅的营业额占餐饮板块的30%。目前计划主题餐厅能在2020年顺利上市。2018年计划将B2B的业务扩大。设计方面,维持市场服务份额,以提升设计信誉和设计水准为重点目标,2—3年内必须做到。设计是我们最核心的起家业务,还希望把设计业务更快的传承给我们的下一代,在我退休前,境内外设计师能顺利地过度到年轻一代,传承、突破、创新,永续经营。未来泛亚国际将会在不断追求设计创新的同时,带来更全面的景观设计服务,引领景观设计行业踏入新时代,让环境更美好!”